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学习“准则”,过好廉政关——从人事工作谈廉政建设
发表日期:2011年11月28日 编辑:admin
 

人事处是学校的重要职能部门,人事处的工作,涉及学校的重要事项和教职工的切身利益。对人事政策的理解、把握、执行有较高的要求,如果放松警惕,往往容易滋生腐败。人事处从学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》入手,力求从源头上杜绝腐败。

我们认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要基础。我们一定要从政治和全局的高度充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义,切实把促进党员领导干部廉洁从政作为一项紧迫的现实任务和长远的战略任务来抓。学习并贯彻落实《廉政准则》是促进人事处党员领导干部廉洁从政的需要,是加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要。

通过学习,在人事处工作中做到廉政服务、防止人事工作不正不公之风的产生。

通过学习,人事处全体人员充分认识到,应在工作中进一步增强服务意识、改进机关工作作风,落实好“以人为本”、规范工作流程、简化办事程序,进一步提高工作效率和工作水平,为教师提供更优质的服务。 



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